Уволилась с работы и узнала что беременна могу ли восстановиться

Уволилась с работы и узнала что беременна могу ли восстановиться


В июле я уволилась. Изначально хотела увольняться по собственному желанию, но из компании увольняют только по соглашению сторон и потому писать заявление даже не пришлось. Достаточно было устного желания, что я хочу уволиться.

Компания работает полностью «в белую», с соблюдением тк. В августе я узнала, что беременна. И оказалось, что на момент увольнения я уже была в положении, но не знала об этом.



В 2008 году у меня случилась замершая беременность.

О том, что беременна, на работе не успела сказать никому, однако больничный выдало гинекологическое отделение. в общем, было время у начальства подумать, что я там делала. В общем, когда в конце 2008 г.

начались массовые сокращения, как я ни надеялась, что меня оставят, — не оставили.

Выперли в конце концов, оставив мою глубоко незамужнюю напарницу.

сотрудник (женщина) находится в декрете, на её место перевели другого сотрудника (ПАРЕНЬ) а на место парня привели Девушку (на время отсутствия основного работника) парня Так вот если девушка уходит в декрет, и через некоторое время на выходит женщина из декрета, то парня переводят обратно и девушку, автоматически увольняют, если она в декрете находится?

ага. Можно еще спросить а если девушка (на месте парня ) перед уходом в декрет возьмет полставки другой должности то тогда ее в декрете уволят с той на которую приняли временно ага. Если будет совмещение она менеджер а полставки уборщика да хоть кто.